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Psychische Belastungen am Arbeitsplatz

Ihr Gewinn / Ziele Der Wandel in der Arbeitswelt stellt die Gesellschaft vor große Herausforderungen. Ständige Veränderungsprozesse, steigende Krankmeldungen, Stress statt Freude am Arbeitsplatz – all diese Faktoren stehen im Fokus, wie die Gesundheit am Arbeitsplatz und das psychische und soziale Wohlbefinden der Menschen. Was kann ich als Führungskraft dafür tun, dass sowohl meine Mitarbeitenden als auch ich selbst im komplexen Arbeitsalltag erfolgreich agieren können, ohne ständig über die Grenze der Belastbarkeit gehen zu müssen? Welche Einflussmöglichkeiten habe ich als Führungskraft, psychische Belastungen zu verringern, zu begrenzen oder zu vermeiden?
Auf diese Fragen werden im Seminar Antworten gesucht und gefunden, angelehnt an die konkreten Fragestellungen der Teilnehmenden.

Das erwartet Sie / Inhalte
  • Was sind psychische Belastungen?
  • Abgrenzung Belastung, Beanspruchung und psychische Erkrankungen
  • Rechtliche Einordnung einer psychischen Belastung
  • Ursachen psychischer Belastungen: individuell und Bedingungen am Arbeitsplatz
  • Entstehung und Umgang von/mit Stress
  • Folgen psychischer Belastungen: Depression und Burnout
  • Instrumente zur Ermittlung: Gefährdungsbeurteilung
  • Umgang mit betroffenen Mitarbeitenden
  • Handlungsfelder der Führungskräfte
  • Psychische Balance für Führungskräfte

Zielgruppe interessierte Führungskräfte

Dozent(in) Frau Brigitte Mehlau (Dozentin, Trainerin, Beraterin und Coach)

Dauer 2 Tage (16 Seminarstunden)





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