Fortbildung

4.1 Change Management - Gestaltung von Veränderungsprozessen (mQ)

Ihr Gewinn / Ziele	In diesem Seminar lernen Sie die auslösenden Elemente für Veränderungsprozesse sowie deren Wechselwirkung kennen. Sie erfahren, welche Faktoren für eine erfolgreiche Gestaltung von Veränderungsprozessen von entscheidender Bedeutung sind. Sie erhalten Hilfestellungen, um Indikatoren und die verschlüsselten Botschaften des Widerstandes zu erkennen. Darüber hinaus üben Sie die konkrete Gestaltung lösungs- und zielorientierter Kommunikationsprozesse, damit Sie zukünftig Veränderungen erfolgreich und effizient umzusetzen können.

Das erwartet Sie / Inhalte	Auslösende Faktoren und erprobte Abläufe von Veränderungsprozessen Anforderungen an die Führungskraft Umgang mit Widerständen von Beschäftigten gegenüber Veränderungsprozessen Erfolgreiche Kommunikation und Partizipation in Veränderungsprozessen

Zielgruppe	Führungskräfte

Dozent(in)	Herr Peter Pächnatz (Dipl. Psychologe, Geschäftsführer BePConsult Coach, Dialog-Prozessbegleiter, Ausbilder)

Dauer	1 Tag (8 Seminarstunden)

	Termin	Beginn 1. Tag	Ort	freie Plätze	Dozent(in)
	21.04.2021	09:00 Uhr	Dortmund	15	Peter Pächnatz (Dipl. Psychologe, Geschäftsführer BePConsult Coach, Dialog-Prozessbegleiter, Ausbilder)	zur Anmeldung
	16.06.2021	09:00 Uhr	Dortmund	20	Peter Pächnatz (Dipl. Psychologe, Geschäftsführer BePConsult Coach, Dialog-Prozessbegleiter, Ausbilder)	zur Anmeldung